「社員意向調査」という名の社員アンケートをとって、今の仕事に対する満足感ややり甲斐をたずねる。 さらには今後チャレンジしたい職種や部署についても意向を聞く。 その結果を人事異動の参考にしている会社がある。 私の以前の勤務 hellip; 続きを読む 勤め人も自分の辞令は自分で書く